„10% der Juristen hassen ihren Job – der Rest ist arbeitslos.“
So fühlt es sich für Juristen manchmal an.
Die Prädikatsjuristen werden umgarnt, nur – so die Angst – um hinterher ohne Eigenverantwortung und Aufstiegschancen Due Diligences zu schrubben. Wer kein Doppelprädikat mitbringt, findet sich in den Stellenausschreibungen nicht wieder und bangt um seine Zukunft.
Man muss diese Jobs nur erstens finden und zweitens bekommen. In dieser Artikelserie zeige ich Dir wie. Zusammen mit Top-Bewerbungscoach Sven Emmrich.
Unter anderem lernst Du:
- Wie Du die besten Jobs identifizierst bevor Du Dich bewirbst
- Wie Du Jobs findest, von denen Du gar nicht wusstest, dass es sie gibt
- Warum die Bewerbung bei Juristen besonders wichtig ist und wie Du Dich von der Masse der Floskelschreiber abhebst
- Was Dein erster Satz im Anschreiben sein sollte (nicht: „hiermit bewerbe ich mich…“)
- Mit welchen Fragen Du Arbeitgebern im Vorstellungsgespräch richtig auf den Zahn fühlst und ihre Recruiting-Lügen entlarvst
- Noch mehr Tipps zum erfolgreichen Bewerben
Du kannst auch direkt zu einzelnen Artikeln springen, dazu unten eine Inhaltsübersicht. Da die Artikel teilweise aufeinander aufbauen, würde ich allerdings empfehlen, die Serie zumindest einmal der Reihe nach durchzuarbeiten.
Artikelübersicht:
- Vorwort: So kommst Du als Jurist in Deinen Traumjob
- Identifiziere die besten Jobs mit der Reporter-Taktik
- Für Juristen bei der Bewerbung besonders wichtig: Das Anschreiben
- Wie ich als Serienkiller aussehe (Dein Bewerbungsfoto)
- Der Lebenslauf von Juristen: Lücken und Schriftarten und was leider kaum jemand macht
- Bewerbung als Jurist: Wie Du mit dem Layout Deiner Bewerbungsmappe punkten kannst
- Bewerbungsgespräche von Juristen: Wie Du mit Tratschtanten und Verhörern umgehst
- Die 5 häufigsten Fragetypen im Vorstellungsgespräch
- Welche eigenen Fragen Juristen im Bewerbungsgespräch stellen sollten
- Warum Du bei Schiffe-Versenken schummeln solltest